2003年12月，浙江省委召开全省第一次人才工作会议，时任浙江省委书记习近平同志作出“大力实施人才强省战略”的决策部署，指引浙江迈入人才和科教引领的高质量发展之路。20多年来，从“加快建设人才强省”，到“高水平建设人才强省”，再到把人才强省...

浙江省人才发展研究院院长陈丽君教授的文章发表于大国人才。功以才成、业由才广。人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源。2023年12月，中央经济工作会议强调扩大高水平对外开放。高水平的对外开放，既包括贸易、服务、投资、数据等领域的对外...

浙江省人才发展研究院院长、首席专家陈丽君教授和其团队的最新成果发表于《公共管理学报》。点击附件下载PDF原文：6524b6db8aa58.pdf

上海社会科学院政治与公共管理研究所研究员、博士生导师，浙江省人才发展研究院首席专家汪怿教授的最新成果发表于人力资源服务杂志。

浙江省人才发展研究院兼职研究员赵永乐教授的最新成果发表于中国科技人才。【摘 要】“加快建设世界重要人才中心和创新高地，促进人才区域合理布局和协调发展”是党的二十大提出的深入实施人才强国战略的重要任务。本文在阐述区域人才平台建设的理论依据基...

【摘 要】从共同富裕角度分析人才谱系的演进逻辑和发展图景，为充实共同富裕问题研究和人才发展研究提供了新思路。新中国成立以来，从平均主义共富观、先富带动后富观、统筹发展观到习近平共富观，我国人才谱系建设重点随之变迁，出现了“知识分子”“四化...

浙江省人才发展研究院首席专家陈丽君、高级研究员傅衍的文章《打造乡村人才谱系》发表于《中国人才》。党的二十大上，习近平总书记指出，全面建设社会主义现代化国家，最艰巨最繁重的任务仍然在农村。他提出要“全面推进乡村振兴”，“加快建设农业强国，扎实...

【摘 要】人才是各地推动区域经济发展、提升综合竞争力的重要支撑，各地政府试图通过制定各种形式的人才政策吸引并留住人才。不过，关于人才政策实际效能的研究较为匮乏。文章利用“58同城”的个人简历数据，以2010～2019年长三角城市群26个...

浙江省人才发展研究院院长、首席专家陈丽君教授、浙江大学行政管理专业博士生胡晓慧、上海交通大学国际与公共事务学院副院长刘帮成教授的文章Fueling the Taking Charge Behaviors of Civil Servants:...

浙江省人才发展研究院首席专家陈丽君的文章《构建“三位一体”人才工作协同体系》发表于《中国社会科学报》。党的二十大报告将教育、科技和人才专章论述，指出三者是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑，体现了党和国家对教育、科技、人才工作的...