由人力咨询与猎头公司罗柏哈夫以及新加坡会计师协会联合开展的金融与财务业薪金报告调查显示:78%的银行与金融服务业者担心优秀员工被竞争对手挖角,而且企业规模越大这种顾虑越明显。在新加坡找寻适合的人才填补管理层空缺,需要约6.5个星期的时间,高于上海、香港和东京所需时间,反映出当地高素质人才供不应求。
第十一届中国公共部门人力资源管理论坛暨首届之江人才强...
2024-10-29
党建好声音|研究院高级研究员陈诗达受邀做客《党建好声...
2024-09-11
党建好声音|研究院首席专家汪怿受邀做客《党建好声音》...
2024-09-11
党建好声音|研究院首席专家吴江研究员受邀做客《党建好...
2024-09-11
今日评说|研究院院长陈丽君教授受邀做客《今日评说》,...
2024-09-11
新闻30分|研究院院长陈丽君教授接受央视《新闻30分...
2024-09-11
对话改革|研究院院长陈丽君教授受邀参加浙江之声“深入...
2024-09-11
媒体聚焦|陈丽君:长三角人才一体化的重要目标是实现人...
2024-09-11
今日评说|陈丽君:惟改革创新者胜,育科技人才一体改革...
2024-09-11
智库成果|浙大智库学者解读二十届三中全会公报
2024-09-10