麦肯锡公司推出最新研究报告《女性至关重要:亚洲视角》。报告显示截至2011年,中国公司的董事会和执行委员会的女性比例分别是8%和9%,虽然略高于亚洲平均值,但是与欧美市场相比,仍明显偏低。欧洲的比例是17%和10%,而美国为15%和14%。这就意味着,中国在开发和利用女性人才上还有很大的潜力。
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