2011年7月1日上午9点半，浙江省人才研究院、浙江大学劳动保障与社会政策研究中心、浙江大学人口所联席会议在浙江大学玉泉校区外经贸大楼召开。以姚先国教授为首的11位老师以及省委组织部代表参加会议，并进行了积极的交流和讨论。
    与会期间，姚先国教授提出了整合研发资源的议题。具体来说，就是将人口所、人才发展研究院以及劳动保障与社会政策研究中心的科研力量进行有机整合，使得三方作为一个对外的整体，共同致力于交叉课题的研究，也解决科研队伍过于单薄的问题。与会人员对此议题做出了热烈的反响。在肯定这一提议的基础上，新的思路和想法又不断被提出。
    通过深入的讨论，各研究机构针对与“人才”相关的交叉课题进行了整理和探讨，并表明了对今后共同协作的信心和热情。尤其是对高层次人才的引进，与会人员审视自身的研究角度，从不同的出发点提出了人力资本、劳动市场、信息对接与工作搜寻等多种思路。通过交流，研究思路得到拓展和延伸。同时，省委组织部代表也表明了政府对理论研究工作的鼓励和支持。会议气氛融洽。
    姚先国教授提出，深化分工建立合作机制，在优势整合中产生高水平成果，增强创新开拓视野，是未来各个研究机构的发展目标和导向。将海外人才引进及人才特区建设作为2011下半年工作的重点和突破性课题，更是具有指导性作用的。
    会议在热烈的掌声中完美落幕。人才发展研究院与人口所及劳保中心的合作机制，定会成功建立！