近日,合肥市发布《2014年度重点单位人才需求目录》。目录紧紧围绕合肥市十大重点产业,对全市505家重点企业人才需求情况进行调查分析、汇总编制而成。目录显示生产加工类人才缺口最大,高级人才需求下降。企业的用人观也趋于理性,不再一味强调学历和工作年限,而是更看重个人能力。
相关链接:ah.anhuinews.com/system/2014/05/08/006422770.shtml
近日,合肥市发布《2014年度重点单位人才需求目录》。目录紧紧围绕合肥市十大重点产业,对全市505家重点企业人才需求情况进行调查分析、汇总编制而成。目录显示生产加工类人才缺口最大,高级人才需求下降。企业的用人观也趋于理性,不再一味强调学历和工作年限,而是更看重个人能力。
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