麦肯锡公司推出最新研究报告《女性至关重要：亚洲视角》。报告显示截至2011年，中国公司的董事会和执行委员会的女性比例分别是8%和9%，虽然略高于亚洲平均值，但是与欧美市场相比，仍明显偏低。欧洲的比例是17%和10%，而美国为15%和14%。这就意味着，中国在开发和利用女性人才上还有很大的潜力。

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