近日,温州市人力社保局出台《温州市高水平打造高技能人才队伍实施细则》,《细则》将重奖优秀高技能领军人才,鼓励培育和引进紧缺高层次高技能人才,建立紧缺职业(工种)高技能人才岗位津贴。同时对高技能人才评价激励进行完善,包括健全技能人才评价方式、实施职业技能等级自主评价等。(时讯详情请关注微信号:rencaiyanjiu)
相关链接:http://hrss.wenzhou.gov.cn/art/2018/12/21/art_1598471_23097.html
近日,温州市人力社保局出台《温州市高水平打造高技能人才队伍实施细则》,《细则》将重奖优秀高技能领军人才,鼓励培育和引进紧缺高层次高技能人才,建立紧缺职业(工种)高技能人才岗位津贴。同时对高技能人才评价激励进行完善,包括健全技能人才评价方式、实施职业技能等级自主评价等。(时讯详情请关注微信号:rencaiyanjiu)
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