中办国办近日印发《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》。《意见》提出分类健全人才评价标准,改进和创新人才评价方式,加快推进重点领域人才评价改革。在评价标准上,实行分类评价,以职业属性和岗位要求为基础,健全科学的人才分类评价体系;在评价方式上,创新多元评价方式,科学设置人才评价周期,畅通人才评价渠道。(时讯详情请关注微信号:rencaiyanjiu)
“促进长三角地区人才协调发展”交流座谈会顺利召开
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